May 24, 2023
Building learning organizations with Shu Ha Ri
3 key findings in this blog: What is Shu Ha Ri in Agile? How does it correspond with the Management…
May 9, 2023
L&D Forum: Razvoj lidera više nije enigma – Lekcije iz prakse
Da li ste čuli da razvoj lidera više nije enigma? Upravo to nekada trasira razvoj cele kompanije. Zato nije čudo…
April 27, 2023
Šest načina na koje HR tehnologije mogu poboljšati iskustvo zaposlenih
Mnoge kompanije se trenutno susreću sa organizacionim promenama u kojima HR (human resources – ljudski resursi) igraju ključnu ulogu. Predviđa…
April 20, 2023
Culture transformation focusing on inclusion & diversity
One of the main questions organizations wonder about is – How can we be as inclusive as we can as…
April 19, 2023
L&D Forum – Neuronauka i konverzacije kao alat transformacije kulture
Znamo da je kombinacija nauke i prakse uvek dobitna. Zato su naši partneri iz Human Synergistics Srbija pripremili radionicu na temu “Neuronauka…
April 13, 2023
“All the billboards and beer in the world won’t help you if your employees are unhappy”
I have been asked to write an article about how employer branding affects businesses. Now, keep in mind that we’re…
April 12, 2023
L&D Forum: Šta ako nije do zaposlenih – šta ako je do menadžmenta?
Nekada je potrebno da se kritički osvrnemo na postojeće procese, umesto da polazimo od toga da je potrebno raditi na…
March 29, 2023
C-Level Spotlight Interview with Petar Jelača
Petar Jelača has 10+ years of leadership experience in services organizations and customer care and has a degree in philosophy…
March 29, 2023
L&D Forum: L&D – greške koje najčešće pravimo (i kako da pomognemo sebi)
Tokom panel diskusije pod nazivom “L&D – greške koje najčešće pravimo”, naši gosti podelili su svoja iskustva i diskutovali na…
March 22, 2023
Start building a recruitment strategy around DEI
We often hear “diversity matters”. But, is it fully integrated into our companies, culture, and processes? There’s more to it…
